您可以向劳动保障行政部门举报公司欠薪。依据《劳动法》等规定，拖欠工资属违法行为，不及时处理可能导致您的合法权益受损，甚至影响生活。
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依法举报公司欠薪，常见方式有向劳动保障行政部门投诉或提起劳动仲裁。选择时，若希望快速解决且证据确凿，可选择投诉；若争议较大或需专业裁决，则提起劳动仲裁更为合适。
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公司欠薪可举报。具体操作：1.收集证据，如身份证、合同、工资单等；2.前往劳动保障行政部门提交举报材料；3.等待调查处理，必要时可申请劳动仲裁。